La Délégation Aude-Roussillon du Secours-Catholique compte un réseau de 260 bénévoles (acteurs de solidarité) réparti sur l'Aude et les Pyrénées-Orientales.
Dans le cadre d'un renfort dacitvité la délégation recherche un.e animateur.trice de réseaux de solidarité en charg du plaidoyer et de la défense des droits humains.
Votre mission s’inscrit dans le cadre du projet associatif et du projet national du Secours Catholique Caritas France et plus particulièrement dans le cadre des présidentielles 2027.
Au sein d'une équipe de 7 salariés, sous la responsabilité de la déléguée et en lien avec un comité de coordination et de pilotage, vous avez pour missions principales de développer et d’accompagner un réseau d'acteurs de solidarité sur différents territoires de vie.
- Vous apportez un soutien aux bénévoles dans leur engagement et dans la mise en œuvre de leurs missions d'accompagnement auprès des personnes les plus fragiles et notamment migrantes
- Vous accompagnez les bénévoles dans leurs mission de plaidoyer auprès des institutions et élus
- Vous animez un groupe de personnes concernées sur les nouveaux risques environnementaux (mettant en avant les relations entre changement climatique et pauvreté) et sur les problématiques des personnes migrantes (Défense des Droits et de la Dignité Humaine)
- Vous contribuez au plaidoyer national en vue de sensibiliser les candidats en course pour les présidentielles 2027
- Vous favorisez le développement de partenariats associatifs, institutionnels et ecclésiaux
- Par ailleurs, vous contribuez à l'animation globale de la délégation: Vous participez au développement de la gouvernance de la délégation, animez divers espaces collaboratifs, animez la communication externe
- En tant que salarié.e d’une association nationale, vous serez appelé.e à participer à des groupes de travail à l'échelon régional et/ou national.
Ce que le Secours Catholique vous offre :
- 27 jours de congés par an + 1,5 jour pour une année civile
- Possibilité de bénéficier de 1,5 jour de RTT par mois
- Rémunération annuelle entre 32 K€ et 36 K€ selon profil et expérience
- Tickets restaurants de 11€ (60 % pris en charge par l’employeur)
- Mutuelle familiale d'entreprise (couvre le salarié, conjoint et enfants pour la même cotisation)
- Transport : 50 % abonnement de transport collectif / prime mobilité durable de 350€ nets/an
- Association labellisée Cap'Handéo, l'association est engagée auprès de ses salariés aidant