La Délégation d’Indre-et-Loire agit sur tout le département pour lutter contre la pauvreté et l’exclusion.
Elle s’appuie sur un large réseau de 400 bénévoles engagés dans des actions d’accueil, d’accompagnement et de développement du pouvoir d’agir des personnes. Présente en ville comme en milieu rural, elle favorise la fraternité et la participation de tous à la vie sociale.

Dans le département, en milieu urbain et rural,  elle ou il travaille avec les bénévoles, accompagne les différentes activités des équipes, agit pour le développement du pouvoir d’agir des personnes concernées.

Sous la responsabilité de la Déléguée, en lien avec le Bureau et l’équipe d’animation, l’animateur/trice de réseaux de solidarité aura notamment les missions suivantes :

1 - Accompagnement et animation des équipes locales

• Accompagner les équipes de bénévoles selon leurs besoins : formation, animation de réunions, médiation, développement de projets,
• Développer les liens inter équipes et le partage de bonnes pratiques entre les équipes.
• Soutenir la démarche HQA dans toutes les équipes
• Faire le lien entre la délégation et les équipes locales, assurer la circulation de l’information et la coordination des initiatives.
• Accueillir, recruter et accompagner les nouveaux bénévoles.
   

2 - Animation de projets spécifiques

• Projet Fraternibus : Soutenir et développer les partenariats locaux ; Développer les actions et animations proposées dans le cadre du projet ; Coordonner l’équipe bénévole, assurer la logistique et la communication.
• Pôle solidarités familiales : Contribuer à la structuration, l’animation et le développement de nos actions autour de la parentalité et de la lutte contre les inégalités dès l’enfance. (Accompagnement scolaire, vacances en familles, accueils familiaux de vacances, parrainage…)

3 - Vie de la délégation et animation collective

• Participer à l’animation de la vie de la délégation : réunions, formations, événements (campagnes de fin d’année, etc.).
• Contribuer à la dynamique collective et à la communication interne.

4. Partenariats et ancrage territorial : entretenir et développer les liens avec les partenaires locaux : travailleurs sociaux, associations, collectivités, bailleurs, …

5. Animation du projet associatif et du projet de la Délégation : être porteur et diffuseur des valeurs de l’association, des principes d’action, des priorités.